장애 예술인 지원법1 장애인 고용 (의무고용, 장애 예술인, ESG 경영) 장애인 의무고용을 채우지 못한 기업이 내는 고용 부담금, 2024년 기준으로 1인당 월 최대 130만 원을 훌쩍 넘습니다. 그런데 저는 최근 이 문제를 완전히 다른 방식으로 풀어낸 회사를 알게 됐고, 솔직히 "왜 이런 방법이 있는지 아무도 말 안 해줬지?"라는 생각부터 들었습니다.벌금만 내고 있다면, 이미 손해 보고 있는 겁니다50인 이상 사업장은 장애인 의무고용 비율을 채워야 하는데, 정확히는 100인 이상부터 고용 부담금(장애인을 고용하지 않았을 때 납부하는 법정 부담금)이 발생합니다. 여기서 고용 부담금이란 장애인 고용 의무를 이행하지 못한 사업주가 국가에 납부하는 일종의 페널티 성격의 금액으로, 미고용 인원 1명당 월 단위로 부과됩니다.현행 의무 비율은 3.1%이고, 이재명 정부 출범 이후 202.. 2026. 4. 19. 이전 1 다음
